3,000 تومان
لینک دانلود پس از خرید در اینجا نمایش داده خواهد شد

منحنی رشد سازمانی گرینر

دوام در مقابل بحران‌هایی که با رشد سازمان پدید می‌آیند.


اغلب شرکت‌های درحال‌توسعه، مي‌توانند به محلی آشفته برای کار تبديل شوند. با افزايش بسيار زياد حجم کارها، روش‌های قبلی انجام کار با شکست مواجه مي‌شود. افراد و گروه‌های کاری در کارهای تعریف‌شده غرق مي‌شوند. مديرانی که تا پیش‌ازاین بسيار اثربخش ظاهرشده بودند، اشتباهات بزرگی مرتکب مي‌شوند و کمر سازمان زیر این فشار کاری افزایش‌یافته می‌شکند.

تا زمانی که توسعه برای سازمان هيجان و سرگرمی به همراه مي‌آورد، همه‌چیز به‌خوبی پيش مي‌رود، اما وقتی اولين نشانه‌هاي ناگوار نمایان می‌شود، اين آشفتگی‌ها مي‌تواند برای شرکت بسیار دلهره‌آور و تنش‌زا باشد، چراکه بروز اين مسائل مي‌تواند به از بين رفتن سازمان منجر شود.
منحنی رشد سازمانی گرینر (Greiner)، ابزار مفيدی برای بررسی بحران‌هایی است که سازمان‌های درحال‌توسعه با آن مواجه‌اند. با درک اين ابزار، شما مي‌توانيد دلايل ريشه‌اي مسائلی که شرکت درحال‌توسعه‌تان با آن‌ها مواجه خواهد بود را از قبل پيش‌بينی و برای آن‌ها راه‌حل تعريف کنيد.
...

نظرات

جهت ثبت نظر می بایست عضو سایت باشید.

هنوز نظری برای این محصول وجود ندارد.

تعداد صفحات
5
صفحه
فرمت فایل
فایل word
رشته مرتبط
مدیریت
سوالی دارید؟